國家衛健委近日發聲：鼓勵！支持！
1月11日至12日，全國衛生健康工作會議在北京召開。會議指出，要堅定不移推進深化醫改各項任務，以人員下沉為核心深化醫聯（共）體建設。
專家表示，以醫聯體建設，帶動優秀醫師下沉基層，是國家醫改力推的方向。此次會議重點強調“以人員下沉為核心深化醫聯（共）體建設”，意味著2024年醫聯體建設或將提速，鼓勵醫師多點執業、促進優質醫師下沉基層作為重要抓手，有望進一步促進優質醫療資源的上下貫通，更好實施分級診療，提高全民醫療服務的可及性和就醫體驗。
山東省人民政府在去年年底發布《關于印發山東省進一步完善醫療衛生服務體系的實施方案的通知》，通知旨在進一步完善基層人才政策措施，鼓勵醫療衛生骨干深入基層或者其他有需求的醫療機構多點執業、參與一線服務。
從國家乃至地方政府紛紛出臺各項文件政策可以看出，醫師多點執業已經成為新醫改過程中重點落實的一環。
什么是醫師多點執業？
所謂醫師多點執業是指符合條件的執業醫師經衛生行政部門注冊后，受聘在兩個以上醫療機構執業的行為。
從2009年3月《關于深化醫藥衛生體制改革的意見》首次提出研究探索注冊醫師多點執業，到2022年3月正式寫入《醫師法》，醫師多點執業制度在我國歷經了十多年的發展。
《中共中央國務院關于深化醫藥衛生體制改革的意見》提出“穩步推動醫務人員的合理流動，促進不同醫療機構之間人才的縱向和橫向交流，研究探索注冊醫師多點執業”，因此，醫師多點執業也是新醫改的任務之一。
為什么要推進醫師多點執業？
對于絕大多數的醫生而言，他們的人生路徑基本都是：在體制內工作，供職于一家醫院，出門診、做手術、寫論文、按資歷晉升……從青澀到成熟，整個職業生涯與醫院的興衰牢牢地綁定在一起。
直到2009年，象征著“自由和松綁”的多點執業政策出臺。醫生給醫院供給的工作，成為職業技能，擁有技術的醫生成為專業人才，并在體制內外自由流動。
一般認為，醫師多點執業有利于均衡各地醫療資源，緩解"看病難"；有利于醫生用自己高水平的醫療技藝合法獲得合理報酬；有利于社區、基層醫療機構、欠發達地區醫生水平的提升；有利于緩解基層的醫療衛生需求；有利于倒逼公立醫院改善管理機制；從醫生角度來看，如果實現了“多點執業”合法化，將來，醫生不再是國家干部，而成為自由職業者，回歸其本來屬性，這有利于極大調動絕大部分醫生對醫改的大力支持。
總而言之，以上這些政策信號能夠為更多開展多點執業的醫師群體打下一劑“強心針”，也能看到官方對民營醫院的扶持與決心，期待今年出臺更多利好社會辦醫的新政策！
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